一、培训目的：
企业要健康成长，必须建立完善的法律风险防范机制，这是近年来各企业特别是国有企业的管理层越来越重视的课题。可以说，法律风险存在于企业经营发展的每一个环节，如果不加以重视和及时规避、化解，一旦风险出现，其后果往往是企业难以控制的，会给企业带来极大的甚至是灾难性的后果。
相应地，“企业法律风险管理”已逐渐成为中国企业运营与管理中的热门话题。可以说法律已成为优秀企业的管理工具，中国及来华企业重大决策的法律风险评估、企业内部管理的法律风险防范以及为实施企业“走出去”的对外经贸战略提供法律保障，已经成为当代管理者和法律人共同的历史使命。
二、培训对象
企业中层干部、基层干部、生产工作人员。1、大型企业高级主管、经理人、中小企业董事长、总经理、副总等管理人员;
2、企事业单位处级以上领导干部、 法务总监或经理;
3、各律师事务所主任、副主任、律师。
三、培训师资
电子科技大学知名教授、行业专家、学者。
四、课程设置（部分课程设置，根据需求定制）
| 专题 | 内容 | 时长 |
| 企业专项培训（法律法务专题） | 全球产业发展趋势、投融资趋势及热点、国内监管政策有与法规 | 半天 |
| 企业存在哪些法律风险? | 半天 | |
| 企业法律风险防范体系的建立 | 半天 | |
| 企业常见法律风险与防范技巧 | 半天 | |
| 企业法律风险管理战略 | 半天 | |
| 企业可复制式持续发展管理战略与法律应对 | 半天 | |
| 公司法下公司经营和商法环境 | 半天 | |
| 企业法务的建立——法务工作制度 | 半天 | |
| 企业法务的知识技巧——懂法、用法、走流程 | 半天 | |
| 涉法涉诉的法务——与公、检、法，及律师的事务 | 半天 | |
| 非涉法涉诉的法务——与行政机关，及商务合作，及客户的事务 | 半天 |
五、培训保障
1、办学设施：现有报告厅、信息化教室、情景模拟室等各类教室，为教育培训提供了完善的教学保障。
2、住宿服务：最新培训楼、电子科技大学培训服务中心、校内外招待所和星级酒店。
3、饮食服务：校区内现有自助食堂、自助餐厅。
4、生活保障：田径场、篮球场、羽毛球场、乒乓球场等设施齐全。
5、教学保障：
（1）多媒体教室和大型会议室——提供培训的专题授课和讲座。
（2）综合实验室和——供案例教学实验课使用。
6、管理保障：培训期间配备专职助教负责学员生活、安全和考勤。
六、全过程质量管理
1、培训前：组建项目工作组全程服务，并公布联系方式以及时协调解决问题；成立班委会，明确班委的工作任务与要求。
2、培训中：班主任全程跟班听课、监控课堂纪律；专、兼职教学督导随机听课并提交质评报告；建立微信工作群和质控日报机制进行全过程实时监管。
3、培训后：将从项目概况、教学安排、学风建设、学员反馈等方面认真总结培训实施情况，形成该培训项目的质量报告并及时送交委托单位。
七、培训费用：
按国家财政部颁发全国各级干部培训费用核算。
八、培训证书
培训考核合格人员，将发放电子科技大学结业证书。证书上载明的事项包括学员姓名、培训时间、培训班名称、课程及培训学时、考核结果，落款及印章、日期等。
